当然，冷冰冰的“四进四出”规则并不是针对加拿大所有的外来劳工，那些在管理岗位(符合National Occupational Classification 0级别)、专业岗位(符合NOC A级别)、依据北美自由贸易协定(NAFTA)而就业、以及获得加拿大省级候选人提名资格的外来人员则不受这一规则限制。

2016年结束前，移民局跟加拿大劳动部(Ministry of Employment, Workforce Development)联合声明“四进四出”规则作废，并表态这么做是为了杜绝这些外来劳工和雇用企业双方都可能面临的不必要困局和不稳定因素。声明还提到，联邦政府未来誓要寻求更多政策方针，让这些面临抉择的外来群体尽量更容易取得永久居民身份，政府会不懈努力。移民部长麦家廉(John McCallum)说：从过往来看，“四进四出”规则不仅给外来劳工和雇主都造成了负担，其实对办理移民审核的移民局来说，也带了很多不必要的麻烦。