【超级生活网 sUperLIFE.ca专讯】加拿大联邦政府缩紧就业保险(EI)规则，大受抨击，现在它采取新措施，放宽家长的就业保险福利，大约6,000人受惠。

渥京政府说，从3月24日起，民众透过就业保险领取家长福利，也有资格享用病假福利。 就业保险新例给家长更多弹性，他们在领取家长福利期间，如有患病、受伤，也有资格申请病假福利。

人力资源部长范茵丽(Diane Finley)说，政府放宽措施後，大约6,000人可以申请这种福利。

在现行政策下，人们领取家长福利，不能享用病假福利，因为他们休家长假期，就没有可能工作。

范茵丽说，就业保险新例给家长更多弹性，他们在领取家长福利期间，如有患病、受伤，也有资格申请病假福利。 

渥京政府提出一连串措施，锐意改革就业保险，誓言逐步遏制诈骗案，引起一些争议。

反对党国会议员与大西洋各省省长抨击联邦政府，说新例对工人不成道理，可能伤害季节产业，例如渔业、农民、旅游业。

劳工部长雷特(Lisa Raitt)在周五质询时间辩护政府做法，说新措施是「常理」。

她说，改革「确保有一种产品，给最有需要的人，尤其是他们失业，不是个人的错」。

根据新措施，经常申领就业保险的人，必须证明他们有努力找工作。如果他们具备合适资格，必须接受寓所100公里内的任何工作，工资相当於前一份薪酬的起码70%。

新措施上月在全国各地激发怒火，尤其是魁北克。

改革措施也澄清合适求职资格，要求就业保险申请人准备履历表、向工作库登记、参加职业招聘会、申请工作及接受工作能力评估。